广州泰国瓶船运公司

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选树典型，示范带动。连系“星级办事明星”、“协调临策典型事迹”等评选勾当，组织通信员深切挖掘在零担快运期间平安出产、办事搭客等各项工作中出现出的各类先辈典型，操纵收集、报刊等，加大宣传报道力度。推出以额济纳站“干群二心温暖胡杨节”、助理值班员高帅尽职尽责保平安为代表的先辈人物，在平安例会、政工例会进行表扬励，鼓励了职工士气，营建了全员积极投身，为建言献策、贡献力量的积极性和自动性。（霞）

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零担货色快运以来，临策运输部党委紧紧环绕核心工作，充实阐扬工作思惟引领、组织保障、示范带动等感化，为深切推进货色快运供给了顽强靠得住。

强化共识，提拔思惟引领力。将零担货色快运与平安风险办理交心勾当相连系，借助“平安风险办理大师谈”勾当，组织部带领班子、包保干部、流动查抄组，分片、分线、分站区对职工一人不漏进行形势宣讲、开展主题交心，向干部职工零担快运的目标意义、重点使命及夸姣前景，详尽阐发零担快运的利弊得失和合作劣势，让职工树立准确的思惟观念，积极投身到零担货色快运上来，构成全员支撑、、参与的强大合力。同时，依托临策运输部五大微博、网评等载体劣势，策动11名收集环绕货改撰写网评、转发微博，指导准确的导向。

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创先争优，加强组织保障力。连系“平安风险办理”大师谈勾当，持续退职工中开展“五个一”勾当，即组织一次形势宣讲、召开一次调研会、上一堂专题党课、写一份、加入一次营业培训，通过理论进修、分享、本质提拔、搜集等形式，不竭提拔干部职工对的认同感，加强各级党组织和泛博“货运当前锋、运营创效比贡献”的积极性和自动性，最大限度地激发职工投入货改的工作热情。同时，对期间干部作风提出明白要求，要求包保干部全数深切一线、盯在现场，履行包平安、包风、包营销、包不变等本能机能。

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